About Company

Với hơn 690+ cửa hàng trên toàn quốc và hơn 7 triệu nhân viên, Con Cưng tuyển dụng nhân viên bán hàng để tiếp tục gia tăng quy mô và nhân lực của mình, khẳng định vị thế số 1 trong lĩnh vực hàng hoá cho trẻ em tại Việt Nam.

Nhu cầu tuyển dụng của Con Cưng

Lĩnh vực hoạt động chính của Con cưng là chuỗi siêu thị cung cấp hàng hoá bán lẻ, đồng thời nghiên cứu, sản xuất các sản phẩm cho mẹ và bé.

Hiện nay Con Cưng sở hữu nhà 2 máy sản xuất, chuỗi 690+ siêu thị khổng lồ, quy mô doanh nghiệp lên tới hàng ngàn tỷ đồng. Vì thế chế độ đãi ngộ cho nhân viên cực kỳ tốt, uy tín và nhu cầu tuyển dụng liên tục, đều đặn.

Nhu cầu tuyển dụng tại Con Cưng khá cao
Nhu cầu tuyển dụng tại Con Cưng khá cao

Việc làm tại Con Cưng gồm những gì?

Con Cưng tuyển dụng nhân viên bán hàng với khá nhiều yêu cầu vì đây là môi trường làm việc có tính hệ thống cao, cần những nhân viên chất lượng, tâm huyết, đồng bộ. Đồng thời mức phúc lợi vô cùng tốt, đảm bảo và ổn định.

Yêu cầu dành cho ứng viên ứng tuyển vào Con Cưng

  • Về độ tuổi: Con Cưng chấp nhận nhân viên bán hàng có độ tuổi từ 18 đến 30 tuổi. 
  • Về trình độ học vấn: Con Cưng không yêu cầu quá khắt khe chỉ cần tốt nghiệp THPT là bạn đã có cơ hội được làm việc tại Con Cưng.
  • Về ngoại hình: Con Cưng tuyển nữ cao trên 1m55 và nam cao trên 1m60.
  • Về đức tính: Con Cưng tuyển dụng nhân viên bán hàng có ngoại hình khá, dễ nhìn, có sự tự tin và thân thiện, yêu trẻ con, yêu việc chăm sóc khách hàng.
  • Về sức khỏe: Nhân viên bán hàng tại Con Cưng đôi lúc cần chịu được áp lực công việc và có sức khỏe tốt. 
Yêu cầu việc làm tại Con Cưng
Yêu cầu việc làm tại Con Cưng

Công việc cụ thể của vị trí bán hàng Con Cưng

  • Công việc chính là tư vấn và bán các sản phẩm có mặt tại cửa hàng Con Cưng.
  • Các công việc hỗ trợ là bày hàng hóa, chuẩn hóa trưng bày đúng như mẫu được huấn luyện, kiểm kê hàng khi hàng về, kiểm kê hàng tồn, kiểm kê tem nhãn, vệ sinh cửa hàng sạch sẽ.
  • Khi có sự kiện thì cần hỗ trợ sự kiện diễn ra suôn sẻ.
  • Thực hiện giao hàng nếu có yêu cầu.
  • Thực hiện các công việc mà quản lý giao phó.
  • Về thời gian làm việc: nhân viên của Con Cưng làm việc từ thứ 2 đến chủ nhật. Làm việc xoay ca, ca 1 từ 8h đến 15h, ca 2 từ 15h đến 22h. Tùy vào khu vực sẽ có sự chênh lệch về thời gian hoạt động nhưng không khác nhiều.
  • Yêu cầu nhân viên Con Cưng tới của hàng trước giờ làm việc 15p đê chuẩn bị cho cửa hàng.
  • Các ứng viên không thích hợp với việc xoay ca linh động và làm toàn thời gian thì không đạt yêu cầu. 

Thu nhập và chế độ dành cho vị trí bán hàng Con Cưng

  • Về mặt pháp lý, Con Cưng ký hợp đồng làm việc chính thức với mọi nhân viên bán hàng. 
  • Các chế độ phúc lợi gồm nghỉ phép, nghỉ lễ tết, nghỉ thai sản, nghỉ ốm đau bệnh tật.
  • Chế độ thưởng gồm thưởng lễ tết, sinh nhật, thưởng tháng 13, thưởng hiệu quả làm việc.
  • Các chính sách phúc lợi khác như BHXH, BHYT
  • Nhân viên Con Cưng được đào tạo bài bản, phát triển bản thân trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo kỹ năng quản lý, kỹ năng giao tiếp, bán hàng.
  • Cơ hội thăng tiến hấp dẫn.

Làm sao để ứng tuyển thành công vào Con Cưng?

Kinh nghiệm ứng tuyển nhân viên bán hàng Con Cưng
Kinh nghiệm ứng tuyển nhân viên bán hàng Con Cưng

Theo kinh nghiệm của nhiều ứng viên thành công tại Con Cưng, bạn cần lưu ý một số vấn đề sau nếu muốn được Con Cưng tuyển dụng nhân viên bán hàng:

  • Để vượt qua vòng chọn lọc hồ sơ, bạn cần có hồ sơ đẹp, chữ nghĩa gọn gàng, ảnh sáng sủa, đầy đủ giấy tờ được yêu cầu. Trong đó, kinh nghiệm chăm trẻ, kinh nghiệm bán hàng sẽ là lợi thế mà bạn nên ghi trong CV.
  • Đây là môi trường chuyên nghiệp nên từ phong cách ăn mặc, hồ sơ công việc, tác phong đi đứng nói chuyện đều rất cần thiết, vậy nên bạn càng chỉn chu tới đâu thì điểm càng cao. Tuy nhiên không diện đồ lố, mà diện đồ công sở đơn giản, gọn gàng, cần toát lên vẻ trẻ trung, năng động, tươi tắn, hạn chế mặc đồ đơn điệu buồn tẻ.
  • Yêu trẻ, hiểu cách chăm sóc trẻ sẽ là một điểm cộng rất lớn cho ứng viên bởi việc tư vấn rất cần những kiến thức và trải nghiệm chăm trẻ.
  • Không nên đến trễ giờ phỏng vấn, cần đến trước giờ phỏng vấn 15 phút là tốt nhất.
  • Cần chân thật trong những câu hỏi, không nên cố tỏ ra mình am hiểu khi chưa thực sự hiểu. Bởi Con Cưng có rất nhiều chương trình đào tạo cho nhân viên về sau, vì thế bạn nên chân thành khi phỏng vấn.

Các tip để vượt qua vòng hồ sơ và vòng phỏng vấn vào Con Cưng đều được vieclamtiepthi.com cập nhật thường xuyên. Theo dõi vieclamtiepthi.com để nhận thêm nhiều thông tin Con Cưng tuyển dụng nhân viên bán hàng nhanh nhất, mới nhất.